Der loyale Mitarbeiter ist die glaubwürdigste Kommunikation nach außen.


Oft wird die Werbewirkung aus dem eigenen Hause unterschätzt, im Positiven wie im Negativen. Wenn ein Unternehmen einen 24 Stunden-Service groß und aufwendig kommuniziert - aber die Belegschaft intern seit Jahren gegen Überstunden kämpft -  wird es schwierig mit der öffentlichen Glaubwürdigkeit.


Die Finanzkrise hat ein weiteres Kommunikationsopfer zu beklagen, nämlich das Vertrauen der Unternehmen in die Mitarbeiter und das Vertrauen der Mitarbeiter in das Unternehmen.


Sie sollten sich fragen, wie kann ich die Kommunikation nach innen so verbessern, 

dass meine Mitarbeiter zu den Produkten und Dienstleistungen stehen.


Es sind oft die Kleinigkeiten - wie die begeisternde Präsentation der neuen Werbelinie im Haus verbunden mit einem Event, der auch die emotionale Ansprache ermöglicht bis hin zu Corporate Behaviour Konzepten, die die neue oder veränderte kommunikative Ausrichtung des Unternehmens unterstützen.


Gerne berate ich Sie bei der Analyse und Entwicklung von neuen Instrumenten zur Verbesserung der internen Kommunikation.

 

Minimalist Web Design by barbaracarneiro.com